Cilji in predmetno
specifične kompetence: |
Študent:
- spozna sodobne pristope in spoznanja na področju organiziranja, manageriranja v zdravstvu in fizioterapiji;
- spozna zdravstvene sisteme in mesto/vlogo fizioterapije v sistemu zdravstvenega varstva v Sloveniji;
- spozna organizacijske teorije, koncepte, pristope v manageriranju zdravstvenih organizacij;
- spozna pomen demografskih in epidemioloških podatkov ter njihov vpliv na politike, strateške dokumente in smernice v zdravstvu in fizioterapiji;
- pridobi znanje o temeljnih procesih v zdravstveni organizaciji in o nalogah managementa fizioterapije;
- pridobi znanja o vodenju zaposlenih, uvajanju sprememb v prakso, odločanju, reševanju konfliktov, reševanju problemov, marketingu, timskem delu in organiziranju dela;
- pridobi znanja o razvoju zaposlenih, o pomenu izobraževanja/usposabljanja in vodenja kariere v fizioterapiji, motivaciji zaposlenih;
- pridobi znanja o vodenju procesov v fizioterapiji in zdravstvu.
Znanje in razumevanje:
- poznavanje temeljnih spoznanj, razvoja in definicij v managementu na splošno in povezava na management in vodenje v zdravstvu in fizioterapiji;
- poznavanje delovanja zdravstvenega managementa vpetega v okolje družbe;
- poznavanje pomembnosti integracije managementa fizioterapije in zdravstvenega managementa;
- razumevanje pomembnosti vodenja in elementov vodenja za uspešnost delovanja zdravstvenega managementa;
- razumevanje teorij vodenja, odločanja in spreminjanja v managementu fizioterapije.
|
Obvezna literatura: |
- Bernik, I., Kovač, J., Černetič, M., Ferjan, M., Florjančič, J., Bernik, M., et al., 1999. Sodobne oblike in pristopi pri organiziranju podjetij in drugih organizacij. Kranj: Moderna organizacija.
- Burns, L.R., Bradley, E. & Weiner, B.J., 2012. Shortell and Kaluzny's Health Care Management: Organization Design and Behavior. Albany, N.Y.: Delmar Cengage Learning.
- Benzaghta, M. A., Elwalda, A., Mousa, M. M., Erkan, I., & Rahman, M., 2021. SWOT analysis applications: An integrative literature review. Journal of Global Business Insights, 6(1), 55-73. https://www.doi.org/ 10.5038/2640-6489.6.1.1148.
- Česen, M., 2003. Management javne zdravstvene službe. Ljubljana: CTU, Center za tehnološko usposabljanje.
- Huber, D., 2018. Leadership and Nursing Care Management. 6th ed. Saint Louis: Elsevier.
- Možina, S., Rozman, R., Tavčar, M., Pučko D., Ivanko, Š., Lipičnik, B., et al., 2002. Management: Nova znanja za uspeh. Radovljica: Didakta.
- Muir Gray, J.A., 2001. Evidence-based Health Care: How to Make Health Policy and Management Decisions. Edinburgh: Churchil Livingstone.
- Page, C.G., 2015. Management in Physical Therapy Practice, 2nd ed. Philadelphia: F.A. Davis Company.
- Pezdirc, M.S., 2005. Management v zdravstvu. Ljubljana: GV Izobraževanje.
- Robbins, S. & Coulter, M., 2018. Management: global edition, 14th ed. Harlow: Pearson Education.
- Scott, R. & Petrosino, C., 2008. Physical Therapy Management. St. Louis, Missouri: Mosby/Elsevier.
- Senior, B. & Swailes, S., 2016. Organizational Change. Harlow: Pearson. Shortell, S.M. & Kaluzny, A.D., 2006. Health Care Management: Organization Design and Behavior. 5th ed. New York : Delmar, Cengage Learning.
- Starc, A., 2014. Zdravstvena organizacija in organizacijski potencial posameznika in delovnih timov. Ljubljana: Zdravstvena fakulteta.
- Vila, A. & Kovač, J.,2006. Osnove organizacije in managementa. Kranj: Moderna organizacija.
- Zaletel-Kragelj, L., Eržen, I. & Premik, M., 2007. Uvod v javno zdravje. Ljubljana: Medicinska fakulteta, Katedra za javno zdravje. (5. poglavje: Zdravstveno varstvo)
- Walshe, K. & Smith, J., 2016. Healthcare Management. London: Open University Press.
- World Phsiotherapy, 2021. Physiotherapy Education Framework. London, UK: World Physiotherapy.
- Ustrezni znanstveni članki iz znanstvenih revij in zbornikov (po dogovoru z nosilcem oz. posameznimi izvajalci) / Relevant scientific articles in science journals and collection of articles (according to lecturer and other course co-workers)
- Literatura in viri se po potrebi vsako leto sproti dopolnjujejo.
|